Cycle de 5 sessions de formation : Recrutement
Tout un programme pour mieux recruter !
Les experts du Florian Mantione Institut, cabinet de conseil en recrutement depuis 1976, vous proposent d’approfondir vos compétences et d’actualiser vos outils pour MIEUX RECRUTER.
Dans le cadre de notre programme de formation recrutement, nous vous proposons de participer à 5 demi-journées en inter-entreprise ou en intra-entreprise pour partager nos expériences.
1750€
- Faire acquérir les techniques de base de recrutement en décomposant toute la procédure et en insistant aussi bien sur l’aspect matériel que sur l’aspect humain
- S’approprier les outils et les techniques actuels sur un marché du recrutement évoluant sans cesse et de plus en plus concurrentiel
- Acquérir les techniques de sourcing : chercher et trier issues de CVthèques et reçus via des annonces
- Apprendre à évaluer les candidats en maîtrisant les techniques d’entretien et en s’appuyant sur des outils d’évaluation complémentaires
- Maîtriser la phase aval du recrutement pour en faire un outil stratégique de succès du recrutement
- Toute personne en situation d’encadrement.
- Aucun prérequis
Les experts du Florian Mantione Institut, cabinet de conseil en recrutement depuis 1976, vous proposent d’approfondir vos compétences et d’actualiser vos outils à travers notre programme de formation pour MIEUX RECRUTER.
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- SESSION 1 : Les Techniques de recrutement
- SESSION 2 : Rédaction et multidiffusion digitale des offres d’emploi informatives ET attractives
- SESSION 3 : Sourcer et trier les CV à l’ère digitale
- SESSION 4 : L’entretien de recrutement et les outils d’évaluation des candidats
- SESSION 5 : Intégration et suivi du recrutement
- Moyens pédagogiques : exposé-Discussion, études de cas, exercices et jeux, documents écrits : un dossier complet est remis à chaque participant
- Moyens techniques : Distanciel en inter-entreprise, visio-conférence via google meet, 10 stagiaires maximum
- Moyens d’encadrement : Consultants Formateurs RH du réseau Florian Mantione Institut ayant une expérience significative dans les ressources humaines et le management.
- Suivi de l’exécution : Certificat de réalisation et rapport de connexion
- Appréciation des résultats : Test d’évaluation en début et fin de session, questionnaires de satisfaction, attestation de fin de formation individuelle et certification de réalisation
- Durée totale de la formation : 4 sessions de 3h30
- Horaires : 9h-12h30
- Rythme : 1 session tous les mois
- Mode d’organisation : visio en inter-entreprise ou en intra-entreprise
- Tarif : 1 750 € les 5 sessions/stagiaire
- Modalité de règlement : paiement à l’inscription
- Financement(s) possibles(s) : Entreprise, OPCO, Plan de formation, Autofinancement
L’organisme se réserve la possibilité d’appliquer des promotions, rabais, ristournes ou remise à tout moment.
Ce cycle de formation contient :
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