Cycle de 5 formations : Recrutement

Tout un programme pour mieux recruter !

Les experts du Florian Mantione Institut, cabinet de conseil en recrutement depuis 1976, vous proposent d’approfondir vos compétences et d’actualiser vos outils pour MIEUX RECRUTER.

Dans le cadre de notre programme de formation recrutement, nous vous proposons de participer à 4 demi-journées en inter-entreprise ou en intra-entreprise pour partager nos expériences.

À partir de

1750€

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Florian Mantione Institut, depuis 1976

Spécialistes du Management, des Ressources Humaines et des Techniques Commerciales

Qualiopi, processus certifié

Objectifs.

Les experts du Florian Mantione Institut, cabinet de conseil en recrutement depuis 1976, vous proposent d’approfondir vos compétences et d’actualiser vos outils à travers notre programme de formation pour MIEUX RECRUTER.

SESSION 1 : Les Techniques de recrutement
SESSION 2 : Rédaction et multidiffusion digitale des offres d’emploi informatives ET attractives
SESSION 3 : Sourcer et trier les CV à l’ère digitale
SESSION 4 : L’entretien de recrutement et les outils d’évaluation des candidats
SESSION 5 : Intégration et suivi du recrutement

Public visé et prérequis.

Toute personne en situation d’encadrement.
Aucun prérequis

Contenus.

Préparer l’arrivée d’un collaborateur en s’appuyant sur des processus et des méthodes définies en amont.
Définir les moyens et ressources nécessaires à la bonne intégration d’un collaborateur :
- L’accueil, les moyens matériels, les moyens humains…
Planifier le parcours d’intégration dans l’entreprise :
- La visite de l’ensemble des services, les clients, fournisseurs, les partenaires externes…
Conduire les entretiens d’intégration permettant de valider ou infirmer la bonne intégration :
- Définir le bon moment pour réaliser le bilan d’intégration.
- Comment doit se préparer le manager à l’entretien d’intégration ? Quelle préparation pour le nouveau collaborateur ?
- La conclusion du bilan et les actions à programmer.

Conclusion : rappel des objectifs et tour de table, questions/réponses.

Moyens mis en oeuvre.

Moyens pédagogiques : exposé-Discussion, études de cas, exercices et jeux, documents écrits : un dossier complet est remis à chaque participant
Moyens techniques : Distanciel en inter-entreprise, visio-conférence via google meet, 10 stagiaires maximum
Moyens d’encadrement : Consultants Formateurs RH du réseau Florian Mantione Institut ayant une expérience significative dans les ressources humaines et le management.
Suivi de l’exécution : Certificat de réalisation et rapport de connexion
Appréciation des résultats : Test d’évaluation en début et fin de session, questionnaires de satisfaction, attestation de fin de formation individuelle et certification de réalisation

Organisation & fonctionnement.

Durée totale de la formation : 4 sessions de 3h30
Horaires : 9h-12h30
Rythme : 1 session tous les mois
Mode d’organisation : visio en inter-entreprise ou en intra-entreprise

Détails des tarifs.

Tarif : 1 750 € les 5 sessions/stagiaire
Modalité de règlement : paiement à l’inscription
Financement(s) possibles(s) : Entreprise, OPCO, Plan de formation, Autofinancement

L’organisme se réserve la possibilité d’appliquer des promotions, rabais, ristournes ou remise à tout moment.

Ce cycle de formation contient :

Cycle de formation Recrutement - Techniques pour recruter

Les Techniques de recrutement – RH01

À partir de 500€

Objectifs de la formation : Faire acquérir les techniques de base de recrutement en décomposant toute la procédure et en insistant aussi bien sur l’aspect matériel que sur l’aspect humain Public visé et prérequis : Toute personne ayant en charge des recrutements Aucun prérequis

Formation Recrutement - Redaction & Multidiffusion

Rédaction et multidiffusion digitale des offres d’emploi informatives ET attractives – RH02

À partir de 500€

Objectifs de la formation : Permettre aux recruteurs et aux N+1 de recruter efficacement en s’appropriant les outils et les techniques actuels sur un marché du recrutement évoluant sans cesse et de plus en plus concurrentiel. Public visé et prérequis : Toute personne ayant en charge des recrutements. Aucun prérequis

Formation Recrutement - sourcer et trier les cv

Sourcer et trier les CV à l’ère digitale – RH03

À partir de 500€

Objectifs de la formation : Réussir à trouver des CV dans des CVthèques. Trier l’ensemble des CV trouvés dans les CVthèques et reçus via les annonces. Public visé et prérequis : Toute personne ayant en charge des recrutements. Aucun prérequis

Formation Recrutement - entretien de recrutement et outils d'evaluation

L’entretien de recrutement et les outils d’évaluation des candidats – RH04

À partir de 500€

Objectifs de la formation : Apprendre à évaluer les candidats en maitrisant les techniques d’entretien et en s’appuyant sur des outils d’évaluation complémentaires. Public visé et prérequis : Toute personne ayant en charge des recrutements. Aucun prérequis

Formation Recrutement - Intégration & suivi

Intégration et suivi du recrutement – RH05

À partir de 500€

Objectifs de la formation : Maîtriser la phase aval du recrutement pour en faire un outil stratégique de succès du recrutement. Mettre en œuvre une procédure d’intégration des nouveaux collaborateurs en associant toute l’entreprise. Public visé et prérequis : Toute personne ayant en charge des recrutements. Aucun prérequis

Cette formation vous intéresse ?Le Florian Mantione Institut, vous invite à vous inscrire en complétant ce formulaire. En quelques clics, nos formateurs recevront ainsi votre demande et vous contacteront dans les plus brefs délais.

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