BLOG
Retour

DécouvrirL'institut

DécouvrirL'institut
Découvrir l'institut
à propos
l'équipe
nos études
Engagements & inclusions
Notre agenda
revues de presse
avis clients & candidats
nos livres

Je suisUn employeur

Je suisun employeur
Je suis un employeur
notre méthodologie de recrutement
les conseils employeurs
j'ai un besoin

Je suisun candidat

Je suiscandidat
Je suis un candidat
nos offres d'emploi
candidature spontanée
mon compte candidat
les conseils emploi

DévelopperMon entreprise

Développermon entreprise
Développer mon entreprise
recrutement
formations
outplacement
coaching
audit RH
conférences
J'ai un besoin

Faire évoluerMa carrière

Développerma carrière
Faire évoluer ma carrière
postuler
me former
faire un bilan de compétences
Suivre un coaching
bénéficier d'un outplacement
NousContacter

Bilan de compétences.

« Le bilan de compétences permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation » - Article L6313-10 du Code du travail.

Décomposé en 3 phases (phase préliminaire, investigation, conclusion), il est l’outil idéal pour élaborer et mettre en œuvre un projet professionnel viable.

Cet accompagnement est réalisé aux côtés d'un consultant référent qui vous est dédié et se tient ainsi à votre disponibilité durant votre démarche. 

Pour un premier échange gratuit, contactez-nous. 

Un entretien préalable d’information vous sera proposé dans les 48h suivants votre demande. Lors de cette rencontre, nous analyserons ensemble votre demande et vos besoins,  déterminerons le format le plus adapté à votre situation, en vous proposant les modalités spécifiques de déroulement du bilan (nombre de séances, durée, période, démarche et outils).

Vous pourrez alors choisir la formule qui vous convient le mieux.

Le bilan de Compétences - 24h,  éligible au CPF

Le Bilan de Compétences - 12h, éligible au CPF

La certification QUALIOPI a été délivrée au FMI au titre de ses actions de formation et de bilan de compétences.

Mis à jour le 1er septembre 2023.

certifie-qualiopi-florian-mantione-institut

Bilan de compétences - 24h.

Tarif : 2000,00€

D'une durée de 24 heures maximum, étalées sur 2 à 3 mois, le bilan de compétences a pour objectif d'élaborer un projet professionnel viable et réaliste, ainsi que dans la mise en place d'un plan d'action.

Décomposée en 3 phases (préliminaire, investigation et conclusion), cette démarche a pour objectif de : 

  • Se connaitre personnellement, 
  • Synthétiser une vie professionnelle, 
  • Construire des pistes professionnelles, 
  • Redéfinir sa trajectoire professionnelle. 
En savoir plus sur ce bilan

Bilan de compétences - 12h.

Tarif : 1400,00€

D'une durée de 12 heures, ce bilan est composé de 4 séances individuelles de 3 heures (2h en face à face et 1h de travail personnel) en visioconférence ou en présentiel, à au moins 1 semaine d'intervalle.

Ce bilan vous accompagne dans l'élaboration d'un projet professionnel viable et réaliste, ainsi que dans la mise en place d'un plan d'action.

Il se présente comme un Bilan de Compétences modulaire qui nécessite moins de temps de réflexion qu'un bilan de compétences classique et vise davantage l’action en se focalisant sur une problématique personnelle ou la confirmation d'un projet ; tout en respectant les phases préliminaire, investigation et  conclusions.

En savoir plus sur ce bilan

Indicateurs de performance 2022.

  • Impression générale du bilan de compétences :

100% de bénéficiaires satisfaits ayant répondu à notre questionnaire

  • Taux d'assiduité :

 

Aucun bilan de compétences n'a été interrompu en 2022

  • Taux d'entretiens de suivi à 6 mois :

 

Puisque tout commence à la fin du bilan de compétences, un suivi de projet est proposé dans les 6 mois qui suivent. Nous gardons le lien pour nous assurer que tout se déroule au mieux.

Indicateurs de performance 2021.

  • Impression générale du bilan de compétences : 
    ★ ★ ★ ★ ★
    100% de bénéficiaires satisfaits ayant répondu à notre questionnaire
  • Taux d'assiduité : 100% 
    Aucun bilan de compétences n'a été interrompu en 2021
  • Taux d'entretiens de suivi à 6 mois : 88,23%
    Puisque tout commence à la fin du bilan de compétences, un suivi de projet est proposé dans les 6 mois qui suivent. Nous gardons le lien pour nous assurer que tout se déroule au mieux.

Informations utiles.

Vous pouvez consulter la Charte d'engagement pour la réalisation des bilans de compétences.

Et découvrir nos engagements pour l'inclusion. 

Nos articles liés à cette prestation.

Par bonjour 30 / 06 / 2023

Montpellier, Florian Mantione Institut : "La notion de plan de carrière prédéfini est obsolète"

30/06/23  paru dans HÉRAULT TRIBUNEEdito - Avez-vous un plan de carrière ? J'espère que non ! Avez-vous un projet professionnel, ou mieux un projet de vie ?J’espère que oui !La notion de plan de carrière prédéfini est obsolète et certainement angoissante.L’image du fonctionnaire qui entre en poste avec un coefficient lié à sa qualification et
Lire plus
Par bonjour 17 / 04 / 2023

Reconversion professionnelle : "L’envie ne fait pas tout", pour ce spécialiste des Ressources Humaines

17/04/23  paru dans le L'INDEPENDANTUn projet de reconversion professionnelle ne s’improvise pas. Il nécessite de réfléchir sur son savoir-faire et ses compétences. Loïc Douyère, directeur associé chez Florian Mantione Institut, un réseau de conseil en ressources humaines explique comment les recruteurs perçoivent les candidats à la reconversion.Depuis la crise sanitaire, les salariés aspirent à une
Lire plus
Vivre intensément sa vie
Par Nathalie Mux 08 / 02 / 2022

Vivre intensément sa vie

08/02/22  paru dans le METROPOLITAINOn entend dire que l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée est souvent recherché et cette position est éminemment respectable.Mais peut-on « saucissonner » sa vie ? La vie n’est pas une succession de périodes de temps et l’on ne rajoute pas un peu de sport à de la culture, ou
Lire plus
NewsletterSoyez les premiers informés:
Secteurs

Pour tous vos projets RH, nos consultants vous accompagnent quel que soit votre domaine d'activité.

En savoir plus

Implantations

Proche ou plus éloigné de l'une de nos agences, vous serez accompagné par nos consultants sur toute la France.

En savoir plus

Fonctions

Cadre, Manager, Dirigeant... Nos consultants sauront vous proposer les meilleures solutions.

En savoir plus
Nous contacter
2023 © Florian Mantione Institut

Mentions légales

Politique de confidentialité

Engagements & inclusions

« * » indique les champs nécessaires

Je suis :*
RGPD*