Cabinet de Recrutement Marketing.
Recruter un bon profil marketing aujourd’hui, c’est bien plus qu’évaluer des compétences techniques. C’est identifier un talent capable de comprendre votre marché, de traduire vos ambitions en actions concrètes, et de porter votre image.
Au Florian Mantione Institut RH, nous accompagnons depuis près de 50 ans les entreprises dans le recrutement de profils clés. Notre approche humaine et rigoureuse permet de cibler, évaluer et sécuriser l’intégration de vos futurs talents en marketing, digital et communication.
Dites-nous en plus
« * » indique les champs nécessaires
Nos dernières offres d'emploi dans Média, Edition, Communication, Imprimerie.
Pourquoi faire appel à un cabinet de recrutement marketing spécialisé ?
Dans un environnement où les besoins en marketing se transforment en permanence, un cabinet généraliste atteint vite ses limites. En revanche, un cabinet expérimenté, disposant d’une compréhension approfondie des métiers et des tendances, fait la différence.
Le Florian Mantione Institut RH combine connaissance des métiers marketing et savoir-faire en évaluation humaine. Nous savons distinguer un bon CV d’un vrai potentiel. Et surtout, nous vous accompagnons bien au-delà du recrutement : conseil, structuration, intégration, suivi.
Ce que nous vous apportons
Notre démarche est fondée sur l’écoute, l’analyse du besoin réel et la co-construction du profil recherché. Chaque mission débute par un échange approfondi, pour bien cerner vos objectifs business, votre environnement et votre culture managériale.
À partir de là, nous déployons une stratégie adaptée, qui comprend :
La définition claire du poste et de ses enjeux
La recherche multicanale (CVthèque interne, chasse, diffusion ciblée)
L’évaluation personnalisée des candidatures
Le suivi de l’intégration dans vos équipes
Une méthodologie éprouvée, adaptée aux métiers du marketing
Depuis notre création en 1976, nous avons développé une méthodologie d’évaluation comportementale unique, complétée par des outils reconnus et une analyse qualitative approfondie.
Dans le cadre de vos recrutements marketing, nous intervenons sur une grande variété de fonctions : marketing digital, communication corporate ou institutionnelle, stratégie de marque, data marketing, content management, e-commerce, etc.
Chaque mission est confiée à un consultant expert, qui s’appuie sur notre réseau de talents et notre CVthèque de plus de 250 000 profils qualifiés.
L’évaluation : notre cœur de métier
Recruter, ce n’est pas simplement trier des candidatures. C’est évaluer un alignement global entre un individu et un projet.
Nous réalisons des entretiens approfondis, des tests de personnalité, des analyses de parcours et de motivation. Nous validons les compétences techniques, mais aussi la capacité à s’intégrer durablement dans votre organisation. Le tout, dans le respect de votre culture d’entreprise.
Les tendances du recrutement marketing en 2025
Les besoins évoluent vite. Les profils “techno-créatifs” sont de plus en plus recherchés : experts CRM, spécialistes SEO, UX, contenus digitaux, automation…
Mais ces profils sont très sollicités. Les convaincre ne dépend plus seulement de la rémunération. Il faut proposer un projet clair, un cadre stimulant et un process de recrutement fluide.
Notre rôle est de vous y aider. En valorisant votre marque employeur, en adaptant votre discours, et en vous aidant à détecter les signaux forts chez les bons candidats.
Pourquoi choisir le Florian Mantione Institut RH pour vos recrutement marketing ?
Parce que nous allions expérience, exigence et proximité.
Nous sommes un cabinet à taille humaine, mais à rayonnement national
Nous avons accompagné plus de 15 000 recrutements
Notre approche est basée sur la compréhension fine de l’humain
Chaque client est suivi par un consultant dédié
Nous ne plaçons pas des CV. Nous accompagnons des entreprises dans leurs transformations, en leur apportant les bonnes personnes, au bon moment.
Questions fréquentes :
Vous recrutez uniquement dans le marketing digital ?
Non. Nous couvrons l’ensemble des fonctions marketing : stratégie, produit, communication, digital, contenu, événementiel, etc.
Combien de temps dure une mission de recrutement ?
Entre 3 et 6 semaines, selon le type de poste et la localisation. Une première short list vous est généralement proposée sous 10 à 15 jours.
Pouvez-vous intervenir en région ?
Oui. Le Florian Mantione Institut RH est implanté historiquement à Montpellier et intervient sur toute la France grâce à un réseau national de consultants.
Est-ce que vous faites aussi de l’évaluation de potentiel en interne ?
Oui. Nous proposons également des prestations d’évaluation individuelle (bilans de compétences et outplacement) pour vos collaborateurs.
Contactez-nous
Vous souhaitez structurer votre service marketing ? Remplacer un profil clé ? Ou tout simplement recevoir un regard externe sur votre organisation ?