Offre d'emploi - CHARGE DE MARKETING OPERATIONNEL DIGITAL (F/H) - AVIGNON (84)



Bonjour,

Vous êtes intéressé par le poste CHARGE DE MARKETING OPERATIONNEL DIGITAL (H/F) référence VLE22K271.

Le FLORIAN MANTIONE INSTITUT a retiré ce poste de ses propositions pour le motif suivant :

Nombre de candidats convoqués suffisant vue l'urgence du recrutement

A titre d'information, sachez qu'à la date où le poste a été retiré, la situation était la suivante :

- 2323 candidats ont vu cette offre sur notre site
- 104 candidats ont déposé leur CV

Nous vous remercions de l'intérêt que vous avez porté à notre proposition et formulons tous les vœux de réussite dans votre évolution professionnelle. N'hésitez pas à déposer votre CV en accédant à la rubrique Candidature Spontanée. Une fois déposé, votre CV sera visible par l'ensemble de nos consultants qui pourront éventuellement vous contacter en cas d'opportunités similaires à votre recherche.

Bien courtoisement,

Loïc Douyere et Augustin Valero
Associés

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Société KIZEO
Site Web www.kizeo.com
Secteur Informatique et Télécom
Lieu de travail AVIGNON (84)
Référence de l'offre VLE22K271

Notre client - L'Employeur

Depuis 2011, KIZEO développe des solutions applicatives pour aider les entreprises à mieux gérer leurs propres clients, leurs stocks, leurs plannings, leurs notes de frais …bref tout ce qui peut faciliter l’organisation et le traitement de données en tout genre, adaptées à l’activité de chacun.

L’outil est efficace, ergonomique et performant et se construit au fur et à mesure avec les clients eux-mêmes.

Chez KIZEO, c’est simple: il y a les équipes qui parlent aux machines (traduction: les teckos ou les devs) et les équipes qui parlent aux clients (traduction: les commerciaux ou les marketers). Et à l’intérieur de tout cela, il y a au moins 10 nationalités et des profils de personnes très différents, qui arrivent d’horizons professionnels tout aussi variés. Le pire, c’est que tout le monde avance dans le même sens, pour développer l’activité, affûter les applications disponibles et préparer celles de demain…toujours à l’écoute des besoins clients.


Pour découvrir un petit peu plus l’ambiance KIZEO: https://www.youtube.com/watch?v=tvMPuVfi-iA&list=PLEpmFjptonMZmgpjpqWNo8uTzkCkaXWmV

En 2022, la société réalisera 6 M€ de CA grâce à une 50aine de collaborateurs et une utilisation de ses applis dans plus de 60 pays. Elle continue de croître année après année, portée par ses 3 piliers essentiels que sont l’intégrité pour construire des relations pérennes, l’innovation pour le challenge et la réponse aux besoins et l’Humain, parce que la technologie doit toujours rester au service de l’homme.

Pour soutenir le développement actuel et mieux répondre aux attentes des clients, Kizeo a créé une équipe Innovation, baptisée “the LAB”. Avec des développeurs, des commerciaux et du marketing, cette équipe élabore, propose puis commercialise pour faire monter en puissance, les nouvelles applis qui feront mouche auprès des clients.

Pour prendre en main la démarche marketing de cette équipe et booster la partie commerciale, Kizeo recrute un(e)

CHARGE de MARKETING OPERATIONNEL DIGITAL F/H


Le Poste

CHARGE de MARKETING OPERATIONNEL DIGITAL (F/H) -

Rattaché( e) à la Directrice Marketing Innovation Produits, ses objectifs principaux sont d'optimiser l’offre telle qu’elle sera proposée, de ramener du lead sur les produits en développement, et suivre les performances des applications en lancement.

Les missions non limitatives sont les suivantes :

Développer l’attractivité des nouveaux produits auprès des prospects qualifiés et des utilisateurs:
- Élaborer des plans marketing pour orienter les développements puis les concrétiser (études de marchés, veille concurrentielle, segmentation des cibles, détection des opportunités de développement).
- Définir la stratégie de promotion et de communication à mener sur les nouvelles applis en lancement ou récemment lancées
- Appliquer cette stratégie et générer du lead en exploitant les supports de communication nécessaires (articles, stores, plaquettes commerciales, mailing……) en identifiant les bons canaux dans une optique orientée conversion et rétention.
- Améliorer la visibilité du site (acquisition de trafic et de référencement) et les taux de conversion (structure/contenu du site, CTA, taux de rebond, etc.)

Augmenter le nombre de prospects qualifiés:

- Mettre en place et gérer les campagnes d’acquisition (conception, ciblage, mesures d’efficacité, gestion des leads générés)
- Construire et développer la stratégie SEO (mots clés, cocons sémantiques, netlinking, landing pages)
- Identifier et développer les canaux d’acquisition performants (volume, conversion, ROI)
- Suivre les indicateurs marketing définis avec l’équipe (dont le suivi budgétaire et le ROI) afin d’ajuster voire rectifier la stratégie menée.


Le(la) Candidat(e)

De formation marketing/communication digitale ou multimedia (Bac + 4 ou 5), vous avez au moins 3 ans d’expérience chez l’annonceur ou en agence sur l’acquisition de trafic et la mise en place de stratégies SEO/SEA.

Vous avez une réelle appétence pour tout ce qui touche au digital, connaissez très bien wordpress, avez déjà utilisé des logiciels d’envoi de newsletters et bien sûr Google Analytics.
Une chose est sûre: vous n’avez pas peur, d’aller chercher un peu plus loin pour régler vos problèmes informatiques. Vous êtes curieux(se), vite autonome quand on vous confie une mission, et démontrez une réelle culture du résultat.

Très à l’aise avec les logiciels d’image de la suite Adobe, vous êtes familier(ère) des techniques de growth-hacking, inbound et outbound marketing.

Vous rédigez aisément, vous écrivez SANS FAUTE et avez une capacité de persuasion avérée, par vos idées, votre structure d’argumentation et vos mots choisis.

Synthétique, avec le sens des priorités, vous savez comment respecter vos deadlines. Vous n’hésitez pas à tester, tout en restant vigilant(e) et lucide pour corriger les pistes explorées, rapidement et sans état d’âme, si elles ne donnent rien.

Enfin, si vous êtes une personne créative, débrouillarde et “défricheuse”, il y a de fortes chances que ça matche avec Kizeo.

PS: la maîtrise de l’anglais serait la bienvenue.

Il est proposé :

-un poste de CHARGE DE MARKETING OPERATIONNEL DIGITAL (F/H),

- en CDI 35h, (1 jour OFF toutes les 2 semaines)

-en télétravail partiel (2 à 3 j/semaine au bureau)

-avec une rémunération de 30-35k€ à ajuster selon le profil

-une mutuelle prise à 60% par Kizeo, une séance de shiatsu par mois (pris sur le temps de travail), des tickets restos et une prime d’intéressement…très intéressante.

- et surtout un véritable challenge : celui de participer à une aventure peu commune, au sein d’une PME particulièrement dynamique, avec une énergie dingue et des relations humaines très très riches.



Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT.

Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.


 

  • Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH.
  • Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.
  • Florian Mantione Institut RH est la source originale de cette offre d’emploi, publiée en première diffusion sur florianmantione.com le 08-11-2022 avant diffusion sur les jobboards partenaires. Cette définition de fonction a été rédigée par un consultant du réseau Florian Mantione Institut RH après un diagnostic de recrutement réalisé avec notre client afin de présenter l’entreprise, le poste, les missions et le profil recherché.