Offre d'emploi - DIRECTEUR DE SUPERMARCHE (F/H) - MILLAU (Aveyron)
Vous êtes intéressé par le poste DIRECTEUR DE SUPERMARCHE (H/F) référence LR5F80.
Le FLORIAN MANTIONE INSTITUT a retiré ce poste de ses propositions le 27-06-2005 pour le motif suivant :
Poste pourvu (ou en fin de procédure de recrutement)
A titre d'information, sachez qu'à la date où le poste a été retiré, la situation était la suivante :
- 491 candidats ont vu cette offre sur notre site
- 34 candidats ont déposé leur CV
Nous vous remercions de l'intérêt que vous avez porté à notre proposition et formulons tous les vœux de réussite dans votre évolution professionnelle. N'hésitez pas à déposer votre CV en accédant à la rubrique Candidature Spontanée. Une fois déposé, votre CV sera visible par l'ensemble de nos consultants qui pourront éventuellement vous contacter en cas d'opportunités similaires à votre recherche.
Bien courtoisement,
Loïc Douyere et Augustin Valero
Associés
Retour
Notre client - L'Employeur
Implanté à Millau en Aveyron, dans une ville de pleine nature rendue célèbre par son viaduc, cet important supermarché de 1 500 M2 appartient à un groupe de distribution indépendant très dynamique. Il recherche son futur directeur.
Le Poste
Il encadre une équipe de plus de 40 personnes en s’appuyant sur les responsables des rayons Fruits et Légumes, PGC, Bazar Textile et Boucherie.
Il assume la responsabilité globale du magasin notamment sur les plans du management, de la gestion et de la mise en œuvre de la politique commerciale.
Il contribue activement à la réalisation des objectifs économiques.
Le groupe fournit un support sur le plan administratif qui permet au directeur de se consacrer essentiellement à l’animation de ses équipes et à son rôle de commerçant.
Le(la) Candidat(e)
Vous avez une expérience d’au moins 8 ans dans la grande distribution.
Vous avez obligatoirement l’expérience de plusieurs rayons produits frais.
Plus que vos diplômes, ce seront vos qualités de manager et votre capacité d’engagement qui seront déterminants pour une réussite dans ce poste.
Il est proposé au candidat retenu un contrat en CDI, un statut cadre, une rémunération fixe d’un minimum de 38 K€ sur 13 mois plus primes de résultats et intéressement.
Possibilité éventuelle d'entretien en région parisienne.