Offre d'emploi - DIRECTEUR ÉVÉNEMENTIEL ET ANIMATIONS (F/H) - LEUCATE (11)



Bonjour,

Vous êtes intéressé par le poste DIRECTEUR ÉVÉNEMENTIEL ET ANIMATIONS (H/F) référence AV23MC177RG.

Le FLORIAN MANTIONE INSTITUT a retiré ce poste de ses propositions le 28-11-2023 pour le motif suivant :

Nombre de candidats convoqués suffisant vue l'urgence du recrutement

A titre d'information, sachez qu'à la date où le poste a été retiré, la situation était la suivante :

- 745 candidats ont vu cette offre sur notre site
- 86 candidats ont déposé leur CV

Nous vous remercions de l'intérêt que vous avez porté à notre proposition et formulons tous les vœux de réussite dans votre évolution professionnelle. N'hésitez pas à déposer votre CV en accédant à la rubrique Candidature Spontanée. Une fois déposé, votre CV sera visible par l'ensemble de nos consultants qui pourront éventuellement vous contacter en cas d'opportunités similaires à votre recherche.

Bien courtoisement,

Loïc Douyere et Augustin Valero
Associés

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Société COMMUNE DE LEUCATE
Site Web www.leucate.fr
Secteur Service Public, Collectivité
Lieu de travail LEUCATE (11)
Référence de l'offre AV23MC177RG

Notre client - L'Employeur

La commune de Leucate (Aude) est une station touristique qui se caractérise par son cadre de vie exceptionnel, ses espaces naturels remarquables, sa géographie particulière étendue sur cinq sites, son équipe dynamique, ses nombreux équipements et la qualité de ses services.

Investie dans une politique ambitieuse et dynamique en matière d'événements et d'animations, la commune de Leucate recrute à un poste de :


L’entreprise recrute à Leucate (34) un poste de : DIRECTEUR ÉVÉNEMENTIEL ET ANIMATIONS (F/H).


Le Poste

DIRECTEUR ÉVÉNEMENTIEL ET ANIMATIONS (F/H).

Localisé à la Mairie de Leucate, et sous l’autorité du Directeur du Pôle SPIC en coordination avec l’OT et en lien avec la DGS, il s’agit d’animer une équipe de 12 personnes et d’assurer la bonne organisation de l'ensemble des manifestations réalisées au sein de la commune.

Les missions non limitatives sont les suivantes :

- proposer une programmation diversifiée et innovante en veillant à la cohérence des actions, à la satisfaction des publics, à sa pertinence au regard des objectifs recherchés et des spécificités de la commune
- analyser et mesurer la faisabilité des projets aux plans administratif, technique, juridique et financier (gestion de 2 budgets : budget service animation et budget annexe évènementiel).
- organiser, piloter et coordonner l'ensemble des activités du service sur un plan opérationnel en planifiant la mise en oeuvre des projets, en gérant les intervenants extérieurs et les prestataires, en coordonnant les équipes en interne, en planifiant la gestion du matériel et des locaux, en préparant les actions sur un plan logistique, en veillant à la sécurité et à la qualité de l'accueil du public, en représentant le service auprès des différents interlocuteurs
- concevoir et mettre en oeuvre les actions, sélectionner les intervenants et les prestataires, gérer les imprévus, participer aux manifestations
- animer et manager les équipes en fixant les objectifs et résultats attendus, en organisant la répartition des missions, en assurant la diffusion de l'information, en apportant un appui et une expertise technique, en coordonnant le collectif de travail au sein de l'équipe et en transversalité avec les autres services municipaux
- rechercher et animer des partenariats publics et privés, renforcer le mécénat, gérer les contractualisations, assurer l'interface avec les porteurs de projet et les associations locales, développer les relations avec les réseaux professionnels
- définir les orientations stratégiques de la direction en lien avec l'élue de référence, promouvoir les grands évènements et les animations de la commune afin de garantir leur visibilité, de valoriser l'image dynamique de la station et de renforcer son attractivité
- analyser les besoins et les attentes de la population locale et touristique
- assurer l'interface régulière avec le cabinet du Maire pour la gestion du protocole et des réceptions, travailler en étroite collaboration avec le service communication ainsi que l'office de tourisme pour la production et la diffusion des supports d'information
- garantir la conformité des évènements avec la réglementation en vigueur, la gestion des risques et la sécurité des manifestations avec les acteurs locaux et institutionnels
- analyser et évaluer les événements et les animations, proposer des axes d'amélioration notamment en optimisation et développement de recettes nouvelles, assurer une veille prospective sur les pratiques émergentes et innovantes
- assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire du service

Le poste comprend des déplacements fréquents sur la commune. Les horaires sont irréguliers avec des pics d'activité en fonction des besoins du service, ce qui exige une grande disponibilité (présence impérative lors des évènements, travail en soirée, jours fériés et week-end).

Poste à pourvoir dès que possible.


Le(la) Candidat(e)

Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (niveau bac + 4/5 de type école de communication, école de commerce, ou master à l'université), vous possédez impérativement une expérience réussie en matière d'organisation de grands évènements, avec en particulier gestion de billetterie. En outre, le(la) candidat(e) doit remplir toutes les conditions exigées pour être organisateur de spectacles.

Vos atouts sont :

qualités managériales et relationnelles avérées
capacités certaines d'organisation et de coordination, sens de la communication et du travail en équipe, goût prononcé pour l'opérationnel
capacités à fédérer et à conduire des projets, créativité, réactivité
rigueur, initiative, analyse, synthèse, capacités d'adaptation et d'anticipation
connaissance des règles et procédures relatives à la gestion des évènements et des animations ; des techniques de programmation, d'organisation et de diffusion
connaissance des acteurs, partenaires, réseaux professionnels du domaine, et du fonctionnement des collectivités territoriales
compétences administratives et comptables, et qualités rédactionnelles
ouverture aux nouvelles technologies, utilisation courante des outils bureautiques et numériques

Permis B obligatoire.


Il est proposé :
- le titre de DIRECTEUR ÉVÉNEMENTIEL ET ANIMATIONS (F/H)
- un contrat CDD 3 ans, ou mobilité fonctionnaire ou contractuel,
- un statut cadre 35h,
- une rémunération de 45 à 50 K€ selon profil,
- et surtout un véritable challenge : développer la programmation événementielle d’une commune du littoral méditerrannéen déjà réputée pour son dynamisme



Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH.

Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.