Offre d'emploi - CHARGE DE COMMUNICATION (F/H) - FORT DE FRANCE (972)
Vous êtes intéressé par le poste CHARGE DE COMMUNICATION (H/F) référence SVI23CH109N.
Le FLORIAN MANTIONE INSTITUT a retiré ce poste de ses propositions le 14-09-2023 pour le motif suivant :
Nombre de candidats convoqués suffisant vue l'urgence du recrutement
A titre d'information, sachez qu'à la date où le poste a été retiré, la situation était la suivante :
- 369 candidats ont vu cette offre sur notre site
- 132 candidats ont déposé leur CV
Nous vous remercions de l'intérêt que vous avez porté à notre proposition et formulons tous les vœux de réussite dans votre évolution professionnelle. N'hésitez pas à déposer votre CV en accédant à la rubrique Candidature Spontanée. Une fois déposé, votre CV sera visible par l'ensemble de nos consultants qui pourront éventuellement vous contacter en cas d'opportunités similaires à votre recherche.
Bien courtoisement,
Loïc Douyere et Augustin Valero
Associés
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Notre client - L'Employeur
Notre client, groupe de distribution à taille humaine basé sur la commune de Fort de France (97) en Martinique recrute un poste de CHARGE DE COMMUNICATION (F/H).
Le Poste
CHARGE DE COMMUNICATION (F/H).
Rattaché à la direction générale, le poste consiste à mettre en œuvre et appliquer la stratégie de communication pour développer l’image de la société et soutenir les actions commerciales ( Public B to C).
Les missions non limitatives sont les suivantes :
ÉTABLIR LE PLAN/BUDGET DE COMMUNICATION :
Définition des objectifs de communication
Identification des publics cibles
Choix des canaux de communication
Mise en place d'un calendrier et budget de communication
RÉALISER LES SUPPORTS D'INFORMATION :
Rédaction de communiqués de presse
Création de plaquettes publicitaires et contenus pour les réseaux sociaux
Conception de flyers d'information
Réalisation de notes internes
ORGANISER DES ÉVÉNEMENTS/ANIMATIONS ET SUIVI ADMINISTRATIF :
Mise en place d'un budget
Recherche de partenaires
Coordination des prestataires
Suivi administratif (réservation de salle, invitations, etc.)
ASSURER LE RELAIS ENTRE LES MÉDIAS (COMMUNICATION EXTERNE) ET L'ENTREPRISE :
Réponse aux demandes des journalistes
Mise à jour de la base de données des contacts presse
GÉRER LA COMMUNICATION DIGITALE ET L'ANIMATION DES RÉSEAUX SOCIAUX :
Déterminer les médias à utiliser et les thèmes à aborder
Définir la ligne éditoriale
Créer du contenu régulier(articles, images, vidéos)
Suivre les performances de visibilité des posts et les commenter en réunion mensuelle
Corriger ou optimiser les actions selon les retours
CRÉER DES VISUELS SIMPLES SUR DES LOGICIELS COMME CANVA :
Conception de bannières, illustrations, etc
Utilisation des outils de design graphique
ASSURER UNE VEILLE MÉDIA POUR IDENTIFIER ET ÉVALUER LES TENDANCES MARCHÉ, OBSERVER LES CONCURRENTS
Le(la) Candidat(e)
De formation en communication ou marketing, vous devez avoir une expérience significative d’au moins 2 ans dans un service Communication ou Marketing (en B to C de préférence).
Vous avez déjà quelques bons réflexes d’analyse des vecteurs de communication, de la pertinence du positionnement d’une marque, de la déclinaison de cette marque au travers des réseaux sociaux, des documents print, du site internet, etc.
Vous devez maîtriser les outils bureautiques et être très à l’aise avec les logiciels graphiques (Canva, photoshop ou autre).
La maîtrise du marketing digital à travers l’utilisation des réseaux sociaux et l’optimisation du référencement naturel est nécessaire.
Vous avez de vraies capacités rédactionnelles, le goût des mots (… et de l’orthographe !) ainsi que le sens de la synthèse, pour faire passer les points-clés d’un métier spécifique de manière claire et impactante.
On attend de vous de la créativité et des propositions, mais aussi de la rigueur, de la précision et une organisation carrée.
Si vous avez une sensibilité photo, c’est top, si vous êtes un pro de la vidéo, c’est tout aussi top, mais tout s’apprend. Être curieux(se), motivé(e), débrouillard(e) et s’autoformer en permanence est encore plus important.
Enfin, l’esprit collectif est primordial : vous aimez travailler avec et pour une équipe. Vous communiquez facilement, clairement, et savez convaincre, pour partager vos idées et faire bouger les choses.
Il est proposé :
- le titre de CHARGE DE COMMUNICATION (F/H)
- un contrat CDI
- un statut Non Cadre
- une rémunération selon profil et expérience pouvant atteindre les 33 ke brut annuel,
- et surtout un véritable challenge : intégrer un groupe dynamique en forte croissance
Merci de postuler uniquement par le cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT.
Les candidatures adressées au client du cabinet de recrutement FLORIAN MANTIONE INSTITUT nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.