RWS propose une assistance pour la gestion de la mobilité géographique de vos futurs collaborateurs arrivant soit de l'étranger, soit d'une autre région française.

 

L'accompagnement de RWS permet à votre nouveau salarié de vivre chaque changement de lieu de travail comme une expérience positive et enrichissante.

 

L'intervention de RWS prend en compte les impératifs de votre société tout en respectant la vie privée du salarié.

 

Ainsi, votre société offre à ses futurs collaborateurs et à leur famille des conditions optimales pour une nouvelle implantation réussie.

 

  

 

1. Un collaborateur serein est un collaborateur opérationnel.

2. Un collaborateur considéré est un collaborateur plus motivié.

3. Une meilleure maîtrise des coûts grâce à l'aide spécifique à la mobilité pour raison professionnelle.