Les 10 commandements du parfait recruteur
1-Le véritable besoin, tu feras exprimer
2-Une définition de fonction exhaustive, tu rédigeras
3-Un profil précis, tu définiras
4-Une recherche interne, tu initieras
5-Une large diffusion externe, tu organiseras
6-Une évaluation approfondie, tu mèneras
7-Des outils valides, fidèles et prédictifs, tu utiliseras
8-Un choix objectif, tu opéreras
9-Une intégration rigoureuse, tu faciliteras
10-Une aide à la réussite du nouveau salarié, tu créeras
Depuis 1976, l’ensemble des consultants (répartis actuellement sur 12 villes en France) et des partenaires internationaux ont recruté plus de 10.000 candidats en appliquant ces 10 commandements !!!
Décembre 2007
Tous les éditos