http://www.florianmantione.com/ Les offres d'emploi du reseau international de conseil en Ressources Humaines et conseil en recrutement Florian Mantione Institut fr http://www.florianmantione.com/RSS/rss_fmi.png http://www.florianmantione.com/ 142 36 webmaster@florianmantione.com RESPONSABLE DE BUREAU D'ETUDES D' INSTALLATION GENERALE H/F Vous serez directement rattaché(e) au Responsable du Centre Sud-Est et votre mission principale sera de diriger les Techniciens du Bureau d'Etudes. En vous appuyant sur votre expertise métier en installation générale de réseaux fluide (et/ou de la tuyauterie industrielle et/ou de la chaudronnerie), ainsi que votre connaissance du secteur du nucléaire vous managerez, coordonnerez, planifierez l'activité du BE. Vous serez responsable de votre équipe (jusqu'à 30 personnes) ainsi que du personnel extérieur détaché au bureau d'études en fonction des dossiers à réaliser. Vous aurez à coeur de développer les compétences et le savoir-faire de vos collaborateurs par un vrai travail de transfert de connaissances et d'accompagnement. Vous aurez la responsabilité des programmes de formation et d'évaluation du personnel du BE. Vous participerez aux recrutements et à l'intégration des nouveaux salariés du BE. Vous assisterez les Responsables de Projets dans leurs relations clients, et serez garant de la bonne conformité des dossiers, en accord avec les normes qualité et sécurité en vigueur (norme ISO 9001). Vous pourrez, le cas échéant, participer en amont à l'élaboration technique des propositions commerciales. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/responsable_bureau_d_etudes_installation_generale_pierrelatte_drome_1838.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Définir et mettre en oeuvre la politique de l'institution en concertation avec les instances consultatives, concevoir le projet d'établissement, gérer les ressources humaines, assurer le suivi mensuel du budget, suivre l'activité des services tout en participant au fonctionnement des services de soins. En marge des missions liées à la Direction, gérer les relations avec les écoles et universités, définir la politique qualité, participer à la vie de l'association de l'Ouvre du Calvaire. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/directeur_marseille_13_1852.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT H/F Sous la direction du Responsable de la SAS RIBAT et en étroite collaboration avec le technico-commercial sédentaire, ses missions principales non limitatives seront : - Entretenir et développer les ventes des produits FTS GROUP (porte-feuille existant générant 1 000 Keuros de CA/an) sur le secteur (73-74) auprès d'une clientèle de professionnels Génie climatique et industrie, dans le respect de la politique commerciale du groupe et le respect des objectifs fixés. - Gérer et développer les relations avec les prescripteurs locaux ; - Évaluer, proposer des solutions techniques aux clients ou prospects; - Négocier l'offre de prix, le délai et les conditions de paiement ; - S'assurer du bon recouvrement de ses facturations ; - Tenir à jour, au quotidien son suivi d'activité clients et en assurer le reporting à son chef d'agence. TECHNICO-COMMERCIAL SEDENTAIRE H/F Sous la direction du Responsable de la SAS RIBAT et en étroite collaboration avec le Technico-Commercial Itinérant, ses missions principales non limitatives seront : - entretenir et développer, à l'agence d'Annecy (74), les ventes des produits du Groupe FTS, par téléphone et par courrier, pour une clientèle de professionnels de l'industrie, dans le respect de la politique commerciale du groupe et le respect des objectifs fixés ; - proposer des solutions techniques ; - rechercher des renseignements techniques ; - négocier l'offre de prix, le délai ; - suivre ses devis et commandes au quotidien ; - relancer les prospects ou clients dormants ; - gérer les litiges et réclamations avec le responsable ; - assurer un reporting de son activité à son Commercial Terrain et à son Chef d'agence. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/technico_commerciaux_annecy_74_1855.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT RESPONSABLE TRAVAUX GENIE CIVIL ET BATIMENT H/F Basé sur site et directement rattaché au directeur de projet et avec une équipe d'ingénieurs et de techniciens pluridisciplinaires, c'est le(la)responsable des choix techniques en génie civil et bâtiment du projet. Pour réussir à ces postes, les missions non limitatives seront les suivantes : - Participer à la conception des ouvrages en phase Projet, le pilotage des maîtres d'oeuvre Génie civil,(BET, Architecte), - Etre l'interface entre les équipes " process " internes à l'entreprise et les maîtres d'oeuvre Génie civil, - Etre interface avec le bureau de contrôle, CSPS, coordonateur SSI, BET Géotechnique, - Négocier les contrats de sous-traitance, - Assurer le suivi de l'avancement des travaux de génie civil sur les points techniques et financiers, - Participer à des réunions avec le Maître d'ouvrage et à la rédaction de compte-rendu. C'est le(la) Responsable en génie civil et bâtiment de la bonne application des options et directives techniques tout au long du projet. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/responsable_travaux_genie_civil_et_batiment_h_f_seine_saint_denis_93_idf_1854.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT INGENIEUR PROJET H/F Avec rattachement à la Direction technique et au sein du département des projets et avec une forte orientation client et technique ses missions sont notamment : Après une formation effectuée à Gironne (Espagne), - diagnostiquer le projet : assurer l'assistance technique client en phase d'étude commerciale (en collaboration avec les équipes techniques et commerciales) ; - concevoir le projet sur le plan technique, en tenant compte des impératifs de rentabilité et de qualité attendue par le client. - élaborer le projet sur le logiciel Robotbat - proposer le projet au client après validation de la Direction Technique, Après signature, assurer un support technique auprès du conducteur de travaux - assurer le reporting auprès de sa direction : le candidat aura à effectuer de nombreux déplacements au siège. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/ingenieur_structure_projet_montpellier_34_1843.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Vous intervenez en Maîtrise d'oeuvre chantier sur des projets Bâtiment en TCE. Sous la responsabilité du Chef de Service Travaux, vous intégrez une équipe d'une dizaine de Chargés d'Affaires. Vous prenez en charge avec une grande autonomie une opération depuis la phase de préparation de chantier jusqu'à la fin de l'année de parfait achèvement. Vous aurez notamment pour mission : - Direction de chantier - Contrôle de la conformité des travaux - Organisation et Gestion des opérations de réceptions des ouvrages - OPC - Gestion financière (situations de travaux, DGD, ordres de services, avenants...) http://www.florianmantione.com/offre_emploi/charge_d_affaires_travaux_bordeaux_1853.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT CHEF DE RAYON JARDIN PLEIN-AIR H/F Chaque jour, le (la) Chef de Rayon vérifie que les linéaires et têtes de gondole, dont il (elle) est responsable, soient bien approvisionnés et que l'état des stocks permet leur réapprovisionnement à tout moment. Le Chef de Rayon surveille la tenue de son rayon, vérifiant que tout soit en ordre, que les prix sont bien étiquetés et que les produits ou articles sont correctement mis en valeur. Il est le responsable de l'attractivité de son espace de vente, mais aussi de son chiffre d'affaires annuel (actuellement de 2 millions d'euros), et de la tenue des impératifs de rentabilité fixés par le Directeur. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, il (elle) assure l'analyse des études de marché, les implantations du rayon, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociation, commandes, relances, litiges). En collaboration avec son équipe, le (la) Chef de Rayon participe à la vente et veille au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Il (elle) anime et encadre une équipe d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il (elle) est le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il (elle) motive dans une relation centrée client. Il (elle) facilite l'intégration et la formation de ses Collaborateurs. Suivant l'organisation du magasin, il (elle) assure les entretiens de recrutement des vendeurs et de l'ensemble de l'équipe. Il (elle) participe à l'évaluation de ses collaborateurs. Il (elle) est placé(e) directement sous la responsabilité du Directeur de Magasin. Plus précisément la fonction s'articule autour des trois axes suivants : • Le Management : - recruter, et intégrer les nouveaux collaborateurs ; - animer et motiver l'équipe de 8 collaborateurs en fonction des objectifs fixés (CA, parts de marché...) ; - organiser et planifier le travail de l'équipe (horaires, planning...) ; - évaluer les collaborateurs (suivi professionnel et bilan professionnel) ; - maîtriser la réglementation sociale et la faire appliquer (respect des horaires, avertissement, congés payés...). • Le Commerce : - analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale (promotions, carte de fidélité...) en collaboration avec le directeur du magasin ; - analyser la concurrence (relevé de prix et d'implantation) ; - concevoir des idées nouvelles pour promouvoir et vendre les produits ; - vérifier les approvisionnements ; - planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou équipe ; - déterminer le plan d'implantation de ses rayons et des opérations commerciales promotionnelles suivant la saisonnalité des produits ; - maîtriser toutes les règles commerciales liées à la réglementation de son rayon ; - améliorer la relation client (accueil client, gestion de la réclamation...). • La Gestion : - suivre, à l'aide de tableaux de bord, les objectifs fixés, le chiffre d'affaires, la marge bénéficiaire et les frais de personnel ; - contrôler et maîtriser la gestion des stocks selon des méthodes de gestion rigoureuses ; tenue des démarques, des décotes, de la casse... ; - fixer les prix de vente dans le respect de la politique commerciale du magasin (opus) ; - analyser la concurrence (prix, marché, implantation) ; - maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, de marge et de rentabilité ; - évaluer et contrôler les résultats et déclencher éventuellement les actions nécessaires pour procéder aux corrections. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/chef_de_rayon_jardin_plein_air_le_luc_83_1846.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT SECOND DE RAYON POISSONNERIE H/F Il (elle) est chargé(e) de seconder le Chef de Rayon Poissonnerie et est placé(e) sous sa responsabilité. Autonome et responsable, il (elle) assure l'organisation du travail de l'équipe. Il (elle) est capable d'accompagner et d'animer son équipe au quotidien, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il (elle) est le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il (elle) motive dans une relation centrée client. Il (elle) facilite l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. Il (elle) sera amené(e) à entretenir des relations avec d'autres services de l'établissement (décoration, approvisionnement...). Tout en respectant la politique marketing et commerciale de l'établissement, il (elle) propose des promotions ou des nouveaux produits. Force de proposition pour son Chef de Rayon, le Second de Rayon participe à la vente et veille au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant(e) de la qualité des produits vendus à la clientèle, il (elle) en contrôle la fraîcheur dans le linéaire. Il (elle) veille au bon approvisionnement de son rayon. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/second_de_rayon_poissonnerie_le_luc_83_1823.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Ce poste est proposé au sein d'ICB (Ingénierie Concept Bâtiment), entité spécialisée dans l'étude, la conception et la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires et locaux d'activités clés en main. Du montage des dossiers administratifs à la réalisation des projets immobiliers clés en main, ICB accompagne ses clients tout au long de l'acte de construire. Son expérience dans la conception et la réalisation de bâtiments industriels lui permet de faire face aux contraintes susceptibles d'être rencontrées dans ce secteur d'activité et de trouver des solutions adéquates et pérennes à chaque situation. Le bureau d'études d'ICB est dirigé par des ingénieurs rompus depuis plus de 20 ans aux exigences de leur métier. Ce savoir-faire s'accompagne d'une parfaite maîtrise des technologies du type CAO - DAO (Conception et Dessin Assisté par Ordinateur), indispensables dans la réalisation de bâtiments en structure métallique de qualité. Cette expertise permet de rendre compatible esthétisme architectural et performance technique, dans le respect des réglementations thermiques en vigueur. Cette approche se conjugue également avec des enveloppes budgétaires compétitives dans le contexte actuel du marché immobilier. Grâce à la souplesse de sa structure et la réactivité de son unité de production intégrée, ICB peut s'engager à réaliser un projet clés en main dans des délais de livraison très courts sans dénaturer l'excellence de ses réalisations. ICB s'est d'ailleurs engagée dans une démarche de qualité (Qualibat) afin de garantir à ses clients la conformité de ses prestations. Récemment la signature d'une charte a engagé ICB ainsi que les filiales du groupe Demonchy à respecter une démarche environnementale autant dans leur fonctionnement que dans leurs réalisations. Sous la responsabilité du PDG et du Gérant et en interface avec les différents intervenants en interne et externe à savoir : - Les clients (architectes...) - Les bureaux de contrôle - Les sous-traitants - Les autres entreprises extérieures concernées par travaux - Le chef de chantier du projet - Les services administratifs (suivi situation d'avancement/ facturation, service achats...) Le titulaire du poste aura notamment pour mission de : - Prendre en charge les affaires qui lui sont confiées - Participer à la réunion de chantier avec les clients (architectes...) - Réaliser les dessins/plans d'exécution (des structures), des plans complémentaires (serrurerie...) - Procéder à la digitalisation des structures - Transmettre les éléments (aux architectes, bureaux de contrôle...) - Préparer les dossiers de fabrication - Gérer les achats en rapport avec les partenaires sous-traitants - Transmettre ces derniers au chef d'atelier afin d'en planifier la fabrication via les sous-traitants - Préparer le dossier de montage (plans+appro) - Réaliser les fiches de commande faire ses achats - Suivre le montage du chantier en relation avec les équipes terrain http://www.florianmantione.com/offre_emploi/dessinateur_cenon_33_1850.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER H/F Rattaché(e) au Directeur de Projet, mandataire du site, et en liaison avec les services administratifs et financiers du siège France, il (elle) a en charge la gestion de toutes les tâches administratives et financières. Il (elle) est le (la) garant(e) de la fiabilité des arrêtés comptables et de la sécurité financière, notamment en matière de facturation et de règlement. Ses missions non limitatives seront les suivantes : - garantir de la production comptable et administrative du site ; - vérifier les comptes généraux et élaborer les dossiers justificatifs de compte lors des arrêtés mensuels et annuels ; - participer au travail d'analyse des résultats du site et à l'élaboration du budget prévisionnel ainsi qu'à son suivi ; - analyser les coûts et optimiser les marges par activité ; - réaliser le suivi comptable des stocks ; - effectuer les prévisions de clôture et le contrôle de gestion ; - participer à l'amélioration des performances économiques ; - effectuer la gestion des assurances et le suivi des sinistres ; - valider tous les règlements à effectuer ; - signer les documents et les engagements de dépenses ; - participer en amont à la rédaction des situations mensuelles vis-à-vis du client public ; - participer à la sortie mensuelle du contrôle des coûts. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/responsable_administratif_et_financier_seine_saint_denis_93_1849.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT ATTACHE TECHNICO-COMMERCIAL H/F Sous la responsabilité directe de la Direction, et en liaison étroite avec les Responsables de Services, ses missions principales sont : - d'appuyer, auprès des clients de la société, l'action des services commerciaux de l'agence ; - de développer les ventes, de faire évoluer sa clientèle, de régler les litiges, de veiller au paiement des factures ; - de conseiller et vendre tous les produits des services de l'agence : chauffage, sanitaire, climatisation, tubes/raccords... ; - d'organiser la gestion des commandes clients dans le respect des procédures ; - de définir avec la Direction, les objectifs clients. L'emploi s'exerce seul, principalement hors agence, en clientèle. Cependant, il (elle) est en liaison permanente avec tous les services de l'agence par téléphone et lors de son passage journalier à l'agence. De façon plus détaillée, ses missions consistent à : * ORGANISER SES TACHES : - établir son plan de tournées (construire un prévisionnel) ; - établir son plan de tournées et le gérer efficacement en tenant compte de la typologie des clients ; - analyser les visites et rééquilibrer le nombre de visites de suivis et de prospection ; - préparer l'entretien mensuel avec son responsable (analyse du CA, de la clientèle, travail sur la répartition des visites clients ...). * ORGANISER LA PRISE DE RDV EN PROSPECTION : - avoir la documentation « produits », tarifs réactualisés, planning, devis ; - prendre un RDV qualifié ; * VENDRE : - appliquer une technique de vente efficace, écouter, conseiller, informer et proposer un produit adapté ; - réaliser un devis et /ou une réponse à appel d'offre ; - être en lien permanent avec les services de l'agence pour satisfaire les clients rapidement ; - maîtriser les outils de fidélisation clients ainsi que les conditions clients. * SUIVRE LES COMMANDES : - être en lien avec les Technico-Commerciaux Sédentaires (chacun expert dans un domaine précis) qui passent les commandes ; - utiliser la copie des devis pour relancer les propositions client en direct et par téléphone, traiter les impayés, gérer les problèmes SAV. * COMMUNIQUER AVEC LA COMPTABILITE CLIENTS : - faire les encaissements à la demande de la comptabilité clients ; - prévenir la responsable de la comptabilité client de toute commande importante pour permettre de vérifier l'encours client ; - prévenir en cas de litiges (produit, prix, quantités...) pour éviter une relance de facture ; - informer la comptabilité et la direction de toute information concernant la solvabilité des clients. * FAIRE UNE VEILLE TECHNOLOGIQUE ET UNE VEILLE COMMUNICATION : - proposer de développer des produits spécifiques demandés par les clients ; - se tenir informé sur les produits, sur ce que fait la concurrence, sur ce que souhaite le client ; - communiquer à la direction toutes informations utiles sur le marché, la concurrence. * SE FORMER : - sur les produits et techniques : chauffage, sanitaire, climatisation, plomberie, ventilation traitement des eaux, énergies nouvelles, - sur le traitement des litiges, le suivi financier, les techniques de vente... * MISSIONS COMPLEMENTAIRES : - entretenir son véhicule de fonction ; - participer à l'inventaire. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/attache_technico_commercial_toulon_83_1847.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Ce poste est proposé au sein d'ICB (Ingénierie Concept Bâtiment), entité spécialisée dans l'étude, la conception et la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires et locaux d'activités clés en main. Du montage des dossiers administratifs à la réalisation des projets immobiliers clés en main, ICB accompagne ses clients tout au long de l'acte de construire. Son expérience dans la conception et la réalisation de bâtiments industriels lui permet de faire face aux contraintes susceptibles d'être rencontrées dans ce secteur d'activité et de trouver des solutions adéquates et pérennes à chaque situation. Le bureau d'études d'ICB est dirigé par des ingénieurs rompus depuis plus de 20 ans aux exigences de leur métier. Ce savoir-faire s'accompagne d'une parfaite maîtrise des technologies du type CAO - DAO (Conception et Dessin Assisté par Ordinateur), indispensables dans la réalisation de bâtiments en structure métallique de qualité. Cette expertise permet de rendre compatible esthétisme architectural et performance technique, dans le respect des réglementations thermiques en vigueur. Cette approche se conjugue également avec des enveloppes budgétaires compétitives dans le contexte actuel du marché immobilier. Grâce à la souplesse de sa structure et la réactivité de son unité de production intégrée, ICB peut s'engager à réaliser un projet clés en main dans des délais de livraison très courts sans dénaturer l'excellence de ses réalisations. ICB s'est d'ailleurs engagée dans une démarche de qualité (Qualibat) afin de garantir à ses clients la conformité de ses prestations. Récemment la signature d'une charte a engagé ICB ainsi que les filiales du groupe Demonchy à respecter une démarche environnementale autant dans leur fonctionnement que dans leurs réalisations. Vous aurez notamment pour mission: Accueil - Téléphonique + Traitement des appels - Accueil physique des visiteurs Courrier/Fax/Emails - Réception et distribution aux personnes concernées - Traitement si besoin - Rédaction - Affranchissement et postage - Dépôt des chèques en banque Clients - Réaliser les tableaux de chantiers en cours - Scanner les devis signés et les classer (sur serveur et dans classeur) - Copier et distribuer les devis signés - Saisir les devis clients sur Batigest - Relancer les devis - Transférer les devis - Effectuer les comptes rendus de chantier - Classer et archiver les dossiers clients Marchés Sous-Traitants - recevoir les PV de réception de chantiers et effectuer le suivi - Etablir les contrats de marché - Suivre les marchés de travaux - Réclamer et vérifier les assurances, le Kbis, les différents attestations - Effectuer la mise à jour et le suivi du dossier du personnel d'Eurojal Fournisseurs - Effectuer les ouvertures de compte - Saisir les commandes Mission SPS (Coordinateur de Sécurité Protection Santé) - Rédiger les contrats - Suivre les dossiers - Suivre la facturation Maintenance - Effectuer le suivi du parc téléphonique - Voir avec les sociétés de maintenance afin de résoudre les problèmes éventuels techniques (téléphone, imprimante...) - Suivre les contrats téléphoniques (commandes, renouvellement... Divers - Effectuer diverses vérifications périodiques - Prise en charge des dossiers DO (Dommages/Ouvrages) - Préparer les dossiers de demande de financement - Transmettre certaines pièces aux notaires pour acte - Imprimer des plans sur traceur - Effectuer les commandes de fournitures de bureau - Suivre les demandes de formations (CACES...), faire effectuer les devis par les différents organismes, vérifier la prise en charge... - Préparer les dossiers de contentieux pour les avocats Pour le Dirigeant - Gérer son planning / Rdv - Suivre et traiter les notes de frais - Organiser les déplacements (réservations...) - Classer et mettre à jour les dossiers - Effectuer la tenue de l'espace bureau - Répondre aux appels d'offres http://www.florianmantione.com/offre_emploi/assistant_de_direction_cenon_33_1848.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT ASSISTANT RH H/F Rattaché(e) au RAF du site et en liaison avec les services administratifs et RH du siège, il (elle) assure la gestion de toutes les tâches ressources humaines : administration du personnel, formation, juridique social, IRP ... Ses missions non limitatives seront les suivantes : * Gestion administrative du personnel : - suivi des congés, planning, horaires de travail, suivi des éléments variables des payes, - suivi des entrées et sorties du personnel suivi des dossiers maladie, prévoyance, - suivi des visites médicales. * Gestion opérationnelle et formation du personnel : - aide au recrutement, - gestion des compétences, - élaboration et gestion des plans de formation du personnel, - évaluation des besoins en personnel. * Gestion des aspects juridiques sociaux : - veille de la réglementation du travail et veille à son respect, - Assistance auprès des responsables lors des réunions avec les instances représentatives du personnel, - Organisation des élections des instances représentatives du personnel. Il (elle) intervient au niveau de la communication interne gestion des demandes des salariés Dans la limite de ses compétences, il (elle) assiste le Chef Administratif dans certaines tâches comptables. Il (elle) peut être amené(e) à remplacer la Secrétaire de Direction pendant son absence. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/assistant_rh_fos_sur_mer_1831.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT NATURALEZA DE LA FUNCION: En dependencia del Director de Fábrica realizar la programación y seguimiento de las órdenes de fabricación en todas las instalaciones. Realizar las Compras y aprovisionamientos a realizar en MFA, asegurándose de que todos los materiales de fabricación están en su momento a disposición de producción. Por lo que debe principalmente: et#61485; Preparar, basándose en la carga de instalaciones planificada y utilizando las herramientas informáticas correspondientes, la programación (secuenciación y temporización) de todos los talleres de la fábrica, en colaboración con los supervisores de cada instalación. et#61485; Realizar las reprogramaciones de los diferentes talleres, contemplando las incidencias ocurridas. et#61485; Controlar la perfecta utilización de la aplicación de Control de Planta, actuando en caso de incidencias. et#61485; Preparar, la situación de la obra en curso, pieza a pieza, con detalle de las operaciones ya realizadas, última operación, número de piezas, etc. Realizar mensualmente la verificación de los inventarios. et#61485; Atender, esporádicamente, consultas de comercial. et#61485; En relación con las compras de su responsabilidad, investigar, buscar y seleccionar fuentes de aprovisionamientos y subcontrataciones acordes con las necesidades de la empresa, los niveles de calidad requeridos y la situación del mercado. et#61485; Definir los criterios de selección, homologación y evaluación de proveedores. Prospección y examen de los posibles proveedores. o Búsqueda de proveedores alternativos. 1. Negociación precios. 2. Aseguramiento de plazos. Cláusulas de penalización. 3. Consecución de acuerdos marco con proveedores/familias de productos. et#61485; Conseguir las mejores condiciones de los proveedores. Negociación de contratos y resolución de incidencias con los proveedores. Actualización permanente de la cartera de proveedores. et#61485; Mantener relaciones y negociaciones con los transportistas, realizando la contratación y mejora continua de los transportes et#61485; Participar en la elaboración del Presupuesto de Compras de MFA, verificando su coherencia y participando en su seguimiento. Colaborar en todas los proyectos C.I.P. relacionados con las Compras de su responsabilidad. et#61485; Contribuir a la minimización de los recursos inmovilizados de las existencias. Colaborar en la definición de las características técnicas de los pedidos. et#61485; Garantizar el conjunto de suministros de MFA., en función de las necesidades de compra que se le remiten. et#61485; Responsabilizarse de la conformación de las facturas de Compras. et#61485; Supervisar el cumplimiento de las condiciones pactadas con los proveedores. et#61485; Coordinar la gestión de aprovisionamientos: o Controlando el cumplimiento de los plazos de los proveedores. - Realizar el control y análisis de existencias (entradas, salidas, inventarios). et#61485; Participar en la gestión de las órdenes de inversión, obras y contratos. et#61485; Realizar otros trabajos no reseñados específicamente aquí, complementarios de su función, que requieran ser efectuados en orden a una mayor eficacia y plena actividad. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/assistant_e_administrative_de_production_fr_espagnol_arberats_64_1810.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT INGENIEUR GENIE CIVIL ET BATIMENT H/F Basé(e) selon les phases des projets (environ : étude (1 an), réalisation/construction (1,5 ans) et mise en service (1 an)) au sein de l'ingénierie à Montpellier ou sur sites, les missions non limitatives seront les suivantes : En relation avec un ou plusieurs projets : - définir les besoins génie civil en adéquation avec les exigences du Process ; - consulter les fournisseurs GC (BE calcul GC et entreprises) en optimisant le rapport qualité/prix des offres ; - contrôler les calculs et plans GC des bureaux d'études externes ; - superviser les documents nécessaires aux projets en Génie Civil (plan guide GC, documents de consultation) ; - rechercher des solutions d'optimisation des choix techniques et économiques avec les fournisseurs (implantations, choix architecturaux...) ; - piloter les fournisseurs GC durant les projets. Bref, ce sont les véritables référents GENIE CIVIL sur les projets. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/ingenieurs_genie_civil_et_batiment_france_et_international_1790.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Basé sur Agen, sous la responsabilité et en prise directe avec le Chef d'Agence, vous maîtrisez (sur un secteur géographique dédié) l'approvisionnement, la mise en place, la maintenance et le retrait du matériel d'assistance respiratoire à domicile. Vous éduquez le patient et son entourage sur le fonctionnement, les réglages et l'utilisation des appareils et informez sur les risques. Vous vous appuyez sur la qualité et la renommée d'ISIS MEDICAL, des services proposés et d'une réelle expérience de la société en la matière ! Vous aurez principalement pour mission : - Honorer techniquement les prescriptions médicales par des Installations - prendre contact avec le patient pour positionner un rendez-vous au mieux en fonction de son emploi du temps - d'honorer le rendez-vous et de valider avec le patient la DEP (Demande d'Entente Préalable) le jour de l'installation du matériel, du renouvellement ou de la prolongation - de créer une « relation » avec le patient - vérifier la compréhension sur l'utilisation de la machine - d' « éduquer » le patient afin de lui faire acquérir les bons réflexes - d'apporter des solutions techniques pour améliorer ou rendre l'autonomie et l'indépendance - de veiller au bon entretien de l'appareil au travers des dépannages et de la révision - de remplir, valider et faire signer les bons d'intervention (installation, modification et reprise du matériel...) - de transmettre ces éléments aux services internes (comptable, administratif...) et effectuer le suivi - d'être autonome sur la gestion du stock et de l'approvisionnement (magasin/véhicule) en relation avec le responsable du stock à l'agence. - d'être le Garant des bonnes relations entre les prescripteurs et les patients, et à ce titre, dans la partie « administrative » du poste (1/2 journée / semaine), de saisir via le logiciel spécifique, toutes les données relevées sur les cartes mémoires des appareils des patients, et les transmettre sous forme de rapport personnalisé au médecin traitant (pédiatre, pneumologue, cardiologue, kinés, généraliste...) pour analyse et suivi. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/technicien_agen_47_lot_et_garonne_1845.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT LE POSTE : FRAISEUR SUR MACHINE A COMMANDE NUMERIQUE Vous êtes chargé de tout ou partie des différentes opérations nécessaires à l'amélioration de la précision dimensionnelle et/ou des états de surface des pièces moulées. Les opérations de tournage, fraisage, perçage , ... ainsi réalisées permettent, notamment, l'assemblage ultérieur des pièces. Dans votre poste En fonction du cahier des charges,vous choisissez les outils adaptés, fixez la pièce sur une machine ou sur un montage d'usinage dont vous règlez les paramètres par voie numérique (machine à commande numérique). Vous contrôlez le bon déroulement des opérations par vérification des cotes à l'aide d'instruments de mesure ( micromètre, machine tridimensionnelle) ou de calibres. Vous effectuez l'entretien courant de votre poste de travail.Vous utilisez les matériels de protection et de sécurité et participez au respect des règles environnementales. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/fraiseurs_commande_numerique_st_palais_entre_bayonne_et_pau_1744.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Vous êtes chargé d'effectuer tous les types de soudure, des plus simples aux plus complexes. Vous définissez le mode opératoire en choisissant la technique de soudure adaptée à la pièce à souder. Vous procédez au règlage des matériels et prennez les précautions indispensables pour éviter les défauts. Vous contrôlez la qualité de vos soudures et respectez scrupuleusement les consignes de sécurité. En cas anomalies, vous savez faire évoluer rapidement le mode opératoire initial. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/soudeurs_st_palais_entre_bayonne_et_pau_1743.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Sous l'autorité directe du directeur de production Vous êtes responsable de votre équipe (une dizaine d'opérateurs) que vous dirigerez et coordonnerez pour obtenir la réalisation des produits à usiner dans les dates prévues et avec la qualité requise. Vous assurez l'usinage, l'ébavurage suivant les exigences, l'assemblage, les contrôles dimensionnels. Vous maintiendrez les machines et les installations dans un état parfait de fonctionnement et veillerez à alimenter le stock d'outils nécessaires pour les différentes phases d'usinage des pièces. Vos missions principales : - Réaliser la vérification dimensionnelle des pièces mécanisées par échantillonnage. - Calculer les flèches nécessaires des aiguilles et de toutes les autres pièces entrant dans les coeurs de croisement - Adapter les machines en cas d'usinage spécifique spéciaux et préparer les outillages - Former, manager et contrôler la productivité des opérateurs. http://www.florianmantione.com/offre_emploi/chef_d_equipe_usinage_st_palais_1741.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT Rattaché au Responsable Maintenance vous assurerez la mise en route et le dépannage des installations industrielles de MFA dans les domaines de la fusion, le moulage, l'usinage et le traitement thermique. Vous participez à la fiabilité et à la disponibilité des équipements de l'UAP de MFA pour optimiser l'outil de production très fortement automatisé. Vous assurez les opérations de maintenance préventive et curative sur les installations automatisées, tout en tenant compte des contraintes de coûts, de sécurité et des besoins de la Production. Vous participez à la politique de maintenance dans le respect des enjeux de production (qualité, quantité, délais, hygiène et sécurité). Vous effectuez le diagnostic et mettez en oeuvre des plans d'actions de dépannage, dans le respect des normes et procédures. Le poste demande une grande disponibilité compte tenu de la phase de démarrage de l'activité et son titulaire devra accepter les astreintes liées à cette fonction http://www.florianmantione.com/offre_emploi/technicien_de_maintenance_electrotechnique_electromecanique_st_palais_entre_bayonne_et_pau_1738.php?prov=RSS Fri, 03 Jul 2009 03:00:00 GMT