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Le management est-il une science ou un art ?

La démarche scientifique se caractérise par la répétitivité des expérimentations : à expériences identiques, résultats équivalents !

En management, chaque situation est unique et se renouvelle rarement. Dans ces conditions, le management s’apparenterait à un art.

Le management s’enseigne-t-il ? Un savoir s’enseigne facilement, mais comme le management combine le savoir avec le savoir-faire et le savoir-être, la mission semble bien plus difficile : on peut développer les capacités managériales d'un individu, bien plus qu'on ne les lui enseigne.

Il existe cependant des constantes dans le management que l’on pourrait définir comme des règles de base. Onze d’entre elles méritent une attention particulière :

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Comment déceler les CV trompeurs

Un CV trompeur est un « cv qui ne reflète pas la vérité, soit dans la forme, soit sur le fond, dans le but de présenter un profil en adéquation avec les attentes du recruteur.

Toutes les études réalisées par le Florian Mantione Institut, prouvent que le CV trompeur s’apparente à un véritable sport national en France.

 

 

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Le Florian Mantione Institut fête ses 40 ans

 

 

 

 

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Manager c’est décider

Décider, c’est choisir entre plusieurs solutions susceptibles de résoudre un problème ou une situation, après une délibération individuelle ou collective.

Décider provient du verbe latin « decidere » signifiant « trancher », et plus anciennement de « caedere » signifiant « couper ».

Chaque jour, le manager est confronté à des prises de décision, et sa fonction principale, au-delà de son rôle opérationnel, c'est de décider, de "trancher".

 

 

 

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L'outplacement, un outil de management

Le manager dispose d’un fabuleux outil dans sa relation avec ses collaborateurs : l’outplacement, autrement dit l’accompagnement à la recherche d’un nouvel emploi en cas de rupture du contrat de travail.

 

Pour le salarié, une mission d’outplacement est une aide très efficace pour rebondir en cas de séparation d'avec son employeur. Il a besoin d’aide psychologique, technique et matérielle pour définir son nouveau projet professionnel et pour identifier les entreprises correspondant à celui-ci. Il a besoin de se faire aider pour rédiger un CV attractif, une lettre de motivation percutante, pour passer les entretiens avec assurance, pour se faire ouvrir des portes…, bref pour se faire recruter plus rapidement que dans le cadre d’une démarche individuelle.

 

 

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Aphorisme

Avoir confiance en soi est important. Faire confiance aux autres est essentiel.

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